何柏良倡确诊者家居隔离期减至5日

现年75岁的反中乱港分子古思尧，计划于今年2月4日北京冬奥开幕日，抬自制棺材到西区中联办外示威抗议，但当日清晨未出发已被警方国安处拘捕，被控一项“企图作出或准备作出一项或多项具煽动意图的行为”罪。经审讯后，古思尧今日（12日）在西九龙裁判法院，被裁定罪名成立，被告得悉罪成后，实时解僱律师代表及亲自作求情。国安法指定法官、主任裁判官罗德泉指案情严重，判处阻吓性刑罚是合适做法，以9个月为量刑起点，被告经审讯后定罪不获刑期扣减，判被告实时监禁9个月。 国安法指定法官、主任裁判官罗德泉作裁决时，指棺材上的字句有煽动意味，影响国家安全。他又同意在煽动罪中，没有包括暴力元素。 古思尧被控大约于2022年2月4日在香港，企图作出或准备作出一项或多项具煽动意图的行为，即引起憎恨或藐视中央及/或香港特区政府或激起对其离叛；激起香港居民企图不循合法途径促致改变其他在香港的依法制的事项；引起对香港司法的憎恨、藐视或激起对其离叛；引起香港居民间的不满或离叛；及/或怂使他人不守法或不服从合法命令。 read more

运输署今日（30日）提醒市民，由城巴有限公司及新世界第一巴士服务有限公司营办的巴士路线，以及其与九龙巴士有限公司联营的过海路线，将于周日（2022年1月2日）起调整票价。 巴士公司已在各巴士站及巴士总站张贴通告，通知乘客票价调整。市民亦可浏览城巴新巴网页及九巴网页查阅个别巴士路线的新票价。 read more

香港政府昨日（六月十二日）引用《预防及控制疾病（对若干人士强制检测）规例》（第599J章），作出限制与检测宣告（下称“相关宣告”），自昨日下午五时起限制在九龙城指明“受限区域”（即九龙城何文田村景文楼，不包括位于地下的社会服务单位）内的人士（下称受检人士）须留在其处所并接受强制检测。受检人士须在其处所等候，直至“受限区域”内所有已识别的受检人士完成检测，而相关检测结果亦已获大致确定，方可离开其处所。 此外，政府昨日亦发出强制检测公告，任何于二○二二年六月六日至六月十二日期间曾身处上述大厦超过两小时的人士，即使在“相关宣告”开始生效时不在“受限区域”内，亦须于二○二二年六月十四日或之前接受强制检测。政府今日（六月十三日）上午约七时三十五分完成强制检测行动，并正在“受限区域”内进行执法行动，确认“受限区域”内所有人士已接受强制检测。政府会另行公布正式撤销“相关宣告”的时间。 自今日上午约七时三十五分起，九龙城指明“受限区域”内已进行检测的人士如能出示阴性检测结果电话短讯或佩戴手环以证明接受强制检测，可在向订明人员提供个人资料后，经由指定出口离开“受限区域”。 香港政府昨日于“受限区域”内设立临时采样站，并要求受检人士在昨晚十一时前到采样站接受鼻腔和咽喉合并拭子样本采集及2019冠状病毒病检测。其间1 830名身处“受限区域”内的人士接受检测，当中发现15宗阳性检测个案，卫生署卫生防护中心会安排跟进。 就指明“受限区域”内发现的阳性检测个案，政府已向这些阳性检测个案人士和同住家人提供额外的食物包、尚待入院或隔离设施时的健康建议、消毒用品和口罩，以供有关家庭在等候跟进安排期间使用。 此外，政府亦在“受限区域”内派员到访717户，当中82户在过程中没人应门，政府会采取措施跟进。 香港政府重申会严肃执法。如任何人士未能出示检测结果电话短讯，或佩戴手环以证明接受强制检测即属违反强制检测公告，可处定额罚款10,000元，并会收到强制检测令，要求该人士于指明期间内接受检测。不遵从强制检测令或限制与检测宣告即属犯罪，并可处第五级罚款（50,000元）及监禁六个月。 read more

近期有港人怀疑被诱骗至东南亚国家，遭禁锢从事非法工作，入境处协助在外香港居民小组为此设立WhatsApp专线51908909。保安局副局长卓孝业今日（22日）出席一个电台节目时表示，入境处专线至今收到超过200个讯息，其中110宗为恶作剧，他指会跟进于向该求助专线发出恶作剧讯息的人士。 卓孝业称，收到的200多个求助中，只有4宗与求职骗案相关，更有110宗为恶作剧，他强调当局稍后会跟进，市民切勿滥用服务。卓孝业补充，骗子会向不同年龄人士下手，暂时接获求助个案最大年龄为50岁，当局正调查案件详情。他呼吁市民若发现怀疑诈骗招聘讯息，可以「截图」并向警方举报。 read more

公务员事务局局长聂德权今日（25日）在社交网站发文，回顾任内工作。聂德权表示，过去两年，随着香港国安法和完善选举制度的落实，香港得以告别饱受社会动荡冲击的日子，进入由乱转治的阶段。现时，所有不理会或拒绝签妥和交回声明拥护基本法、效忠香港特区、尽忠职守和对香港特区政府负责的129名公务员已全部离开政府。对于个别涉嫌违法或违纪的公务员，必定根据公务员纪律机制严肃处理。 聂德权提到，早前涉嫌参与反修例非法活动而被捕的公务员有89名，当中54名已离开政府；8名人员在接受部门调查后已被训诫或警告，14名人员的个案仍在不同阶段的处理中，其余13名人员经部门调查后未有足够证据显示纪律问题。在过去五个财政年度，共有155人因干犯严重不当行为或被裁定干犯刑事罪行须接受正式纪律行动和惩处而被免职；在过去一个财政年度，公务员被免职的个案有51宗，已占过去五年总数的三分一；过去三个财政年度，共有59名试用人员被终止聘用／拒绝批准通过试用关限，其中45个个案，是在过去两个财政年度内发生的。 聂德权指，特别希望感谢公务员事务局的同事们，过去两年除了处理公务员事务，更承担了大量额外工作，包括社区检测和新冠疫苗接种计划。今天接种新冠疫苗的总剂次已超过1762万剂，而12岁或以上接种了第二剂新冠疫苗人口已超过九成。他强调，随着新时代的来临，公务员同事会有更广阔的空间，建设社会，贡献国家。深信所有公务员同事，会一如以往，全力配合下一任行政长官和特区政府施政，带领香港迈进由治及兴的新阶段。 全文↓ 过去两年，随着《香港国安法》和完善选举制度的落实，香港得以告别饱受社会动荡冲击的日子，进入由乱转治的阶段。同一时间，我们亦就公务员事务推行多项措施，以建立一支爱国爱港、忠诚、专业、高效、善于作为、勇于担当、勤政为民，可肩负贯彻落实“一国两制”重责的公务员团队，作为香港特区政府的骨干。 意识指导行为，因此我们首先厘清了有关公务员的角色，并多次重申香港特区政府的公务员，其身分不单是香港特区政府公务员，亦是国家的公务人员。我们引入公务员须宣誓或签署声明拥护《基本法》、效忠香港特区、尽忠职守和对香港特区政府负责的安排，让公务员同事更明确地意识到其公职身分所带来的责任、承担和要求，从而确保香港特区政府能有效管治。现时，全体公务员已完成签署声明的要求。 厘清了概念，下一步就是选拔适当的人才担当重任。去年，我们将《基本法》测试及格成绩，列为须具备中学程度或以上的公务员职位的入职条件。由今年六月起，《基本法》测试已把《香港国安法》纳入考核范围。所有由二零二二年七月一日起刊登的公务员职位招聘，须在新推出的《基本法及香港国安法》测试中取得及格成绩，这亦成为所有公务员职位的入职条件。 行政长官发表的二零二一年《施政报告》公布，将会检视首长级公务员的选拔聘任机制。过去数月，我们就新选拔聘任机制的框架听取了各方意见，并咨询公务员叙用委员会。新的选拔聘任机制会在秉持“能者居之”的原则，及确保公务员团队稳定性的前提下进行，以达致扩阔招聘对象的范围、提供足够的灵活性，及提供适度吸引的聘用条款及安排的目标。 在新选拔聘任机制的框架下，公务员学院院长职位已经采用公开及内部选拔方式进行了招聘。我们亦会为四个即将出缺而相对适合开放的首长级职位展开招聘工作。公务员事务局会继续与相关政策局商讨，落实以专职专责的专员职位以推动政策发展的工作。 品行操守是我们选拔适当人才时其中一个非常重要的考虑。现时，所有不理会或拒绝签妥和交回声明拥护《基本法》、效忠香港特区、尽忠职守和对香港特区政府负责的129名公务员已全部离开政府。对于个别涉嫌违法或违纪的公务员，我们亦必定根据公务员纪律机制严肃处理。早前涉嫌参与反修例非法活动而被捕的公务员有89名，当中54名已离开政府；8名人员在接受部门调查后已被训诫或警告，14名人员的个案仍在不同阶段的处理中，其余13名人员经部门调查后未有足够证据显示纪律问题。 在过去五个财政年度，共有155人因干犯严重不当行为或被裁定干犯刑事罪行须接受正式纪律行动和惩处而被免职。在过去一个财政年度，公务员被免职的个案有51宗，已占过去五年总数的三分一。此外，过去三个财政年度，共有59名试用人员被终止聘用／拒绝批准通过试用关限；其中45个个案，是在过去两个财政年度内发生的。 选拔了适当的人才，我们仍需加以培训。公务员学院已于去年十二月成立；长远院址的动土典礼亦刚在今年六月举行，预计发展项目会在二零二六年年底开始陆续完成；新任院长将于七月履新。我们在二零一九年十一月成立了公务员培训咨询委员会，主席及成员包括学者、人力资源管理专家及具丰富公共行政经验的专业人士，就公务员的培训计划和长远发展策略提供指导意见。根据委员会的建议，学院致力提升公务员培训的质和量，加深公务员对国家发展和特区宪制秩序的认识、加强领导才能和创新及科技应用的培训，并提升公务员的国际视野和触觉。当中，加强公务员对国家《宪法》、特区《基本法》和《香港国安法》的了解，以及对国家事务的认识，是公务员培训的重中之重。 学院正着手建立更有系统的培训架构，并订明某些课程为相关级别人员所必须参与的培训项目。就此，由今年七月一日开始，所有新入职公务员均须在试用期内完成更全面的基础培训，学位或专业程度职系的人员亦须在获长期聘用后参与进阶培训。学院亦会增加培训名额，安排更多中高级公务员在晋升至不同阶段时到内地参加国家事务研习课程，并安排具晋升潜质的高级公务员参加由内地院校举办的公共行政硕士课程，为公务员提供机会深入认识国家体制、中央与特区关系及国家发展。 过去两年，世界各地饱受新冠疫情的影响，香港亦不例外。特区政府因应疫情的发展实施了不少有效的措施以对抗疫情。公务员团队亦以身作则，牵头推动及落实多项措施。去年五月，政府率先宣布推出疫苗假期安排，同时首先为需参与高风险工作的政府僱员实施“以接种疫苗取代定期检测”安排，并于及后扩大定期检测安排至所有尚未接种疫苗的政府僱员，亦收紧了检测密度；为推动全民接种疫苗，政府亦在“疫苗通行证”安排于全港实施之前，率先于今年二月十六日在政府大楼和办公处所落实适用于政府僱员的“疫苗通行证”安排。 此外，为了积极推动使用“安心出行”流动应用程序，政府亦率先于去年三月起要求所有进入政府大楼和办公处所的政府僱员及市民使用 “安心出行”，并于同年十一月不再接受填写登记表为替代方案。政府推行以上措施在过去几波疫情都起了积极牵头作用，我们亦乐见不同公、私营机构跟随，共同防疫抗疫。 在抗击第五波疫情期间，各级公务员同事积极付出，充分展现公务员团队担当和服务精神。为进一步展示公务员对服务社会的热忱，我于今年五月去信各常任秘书长及部门首长，鼓励公务员团队推动义工服务，积极筹划二零二二年下半年的义工服务。公务员事务局作为管理整体公务员队伍的政策局，已坐言起行，于六月筹办了两次义工活动。 经过这两年实施上述各项措施，公务员团队和管理可以说是“重回正轨”，指明了方向。随着新时代的来临，公务员同事会有更广阔的空间，建设社会，贡献国家。我深信所有公务员同事，会一如以往，全力配合下一任行政长官和特区政府施政，带领香港迈进由治及兴的新阶段。 最后，我特别希望感谢公务员事务局的同事们，过去两年除了处理公务员事务，更承担了大量额外工作，包括二零二零年的社区普及检测和二零二一年开始的新冠疫苗接种计划，不但毫无怨言，更以使命必达的决心做到出色的表现；你们是抗疫团队不可或缺的一员，亦是公务员的楷模。今天接种新冠疫苗的总剂次已超过1762万剂，而12岁或以上接种了第二剂新冠疫苗人口已超过九成。我看到的不仅是数字，而是同事勇于担当、灵活变通、充满热诚和投入的“干成事”精神。衷心感谢各位的付出，谢谢。 read more

  香港七人榄球赛一连3日在香港大球场上演，今日（6日）来到最后一日。行政长官李家超今晚将到香港大球场观看决赛。 李家超在Facebook贴出一张图片，把一个印有「香港」及不同地方名称的榄球放在「门常开」前添马公园的草地上。他指十分期待今晚决赛。 今早，香港在9至16名的名次赛，以17:19不敌加拿大。 read more

由香港特别行政区政府及香港贸易发展局合办的第七届「一带一路高峰论坛」，今日（31日）起一连两日在香港会议展览中心举行。国务院副总理韩正视像出席高峰论坛并发表主题演讲，他指出，香港是共建「一带一路」的积极参与者、贡献者，也是受益者。「一带一路」倡议提出以来，香港积极与共建国家商签合作协议，开展贸易投资合作、服务标准联通、国际金融合作和人文交流，在参与和助力「一带一路」建设上发挥了重要作用，也拓展了自身发展空间，工作是值得充分肯定的。 韩正提到，今年7月1日，习近平主席在视察香港期间发表了重要讲话，指出当前香港正处在由乱到治走向由治及兴的新阶段。中央将长期坚持「一国两制」方针，完全支持香港长期保持独特地位和优势，全力支持香港积极参与和助力「一带一路」建设。 韩正又对香港参与「一带一路」建设提出四点希望。他表示，希望香港继续主动作为，推动与共建国家开展更多务实合作。香港具有背靠祖国、联通世界的显著优势，是「一带一路」建设的重要节点。中央支持香港巩固国际金融、航运、贸易中心地位，维护自由开放规范的营商环境，拓展畅通便捷的国际联系，与更多国家开展更紧密的交流合作，扩大经贸合作网络。 希望香港做强专业服务，打造「一带一路」综合服务平台。香港服务业专业化优势明显，发展空间广阔。中央支持香港保持普通法制度，发展高增值航运服务业，完善金融服务与合作，为「一带一路」建设提供法律、航运、金融、咨询等专业服务，巩固和提高香港在国际分工中的竞争力。 希望香港加强人文交流，促进「一带一路」沿线民心相通。长期以来，香港就是东西文化交流的重要窗口，形成了特色鲜明的人文积淀。中央支持香港继续以多种形式参与和共建国家的人文交流，扩大教育科技合作，吸引更多学生、学者赴港留学研学，发挥对外文化交流窗口作用，促进文化相融、民心相通。 希望香港深化与内地合作，更加积极主动融入国家发展大局。香港回归祖国以来，内地与香港交流合作领域全面拓展、机制不断完善。中央支持香港继续深入对接共建「一带一路」倡议，抓住「陆海新通道」建设的重要机遇，加强与内地省区市合作，创新合作方式、提升合作水平，共同开辟「一带一路」市场。 韩正最后指出，共建「一带一路」倡议源于中国、惠及世界。九年来的成功实践和丰硕成果充分证明，这是一条合作共赢、共同发展之路。中国将坚持共商共建共享原则，以高标准、可持续、惠民生为目标，继续加强与共建国家务实合作，巩固互联互通合作基础，稳步拓展合作新领域，坚定不移推进「一带一路」高质量发展，与共建国家携手推动构建人类命运共同体。 香港特区政府行政长官李家超、中联办主任骆惠宁、国家商务部部长王文涛、国务院国有资产监督管理委员会主任郝鹏、国家发展和改革委员会副主任林念修、香港贸发局主席林建岳等出席开幕式。 read more

政府调整入境检疫安排至「3+4」，3天酒店检疫后，持「黄码」人士在4天家居医学监察期间，可以返工返学。安老事务委员会委员李辉今日（10日）在电台节目表示，若持「黄码」的院舍员工本身有假期，而院舍人手容许，在完成家居监察后才上班是较理想。惟不少院舍人手紧张，认为应加密有关员工核酸检测，并要求他们在工作期间穿着全套防护装备，以及避免接触未打针长者。 医学会传染病顾问委员会联席主席曾祈殷认为，持「黄码」人士可出入商场及上班上学，但应戴好口罩，希望雇主及学校关注及提点他们留意。至于安老院舍及医疗机构，涉及到接触体弱多病人士，如有员工从海外回港上班，他认为要以另一套准则进行检测，并增加核酸检测次数。 至于应否取消酒店检疫，全程以家居医学监察代替，曾祈殷相信要待今次措施实施一段时间后，审视数据再作考虑。 read more

在国际管理发展学院最新发布的《2022年世界竞争力年报》中，香港排名从去年全球第7位上升至第5位。丹麦排名首位，随后为瑞士、新加坡和瑞典。 在《2022年报》的四个竞争力因素中，香港继续在“政府效率”和“营商效率”取得良好的排名，在“经济表现”和“基础建设”的排名亦有所上升。在子因素方面，香港在“商业法规”继续排名在全球第一位，在“公共财政”、“税务政策”以及“国际投资”亦位于全球前三名。 政府发言人今日（15日）表示，国际管理发展学院发布的《2022年报》肯定香港为全球最具竞争力的经济体之一。香港的竞争力有赖于我们在“一国两制”下的制度优势，包括法治及司法独立、资金自由进出、自由的贸易和投资制度、简单低税制、良好的营商环境和高效率的政府。 发言人补充指，面对环球激烈竞争，香港特区政府会继续致力提升香港的竞争力。在巩固自身制度和竞争优势的同时，特区政府会积极加强在基础建设、创新科技、人才培育和增加土地供应等方面的投资，为香港经济的长远发展提供有利环境。 展望未来，亚洲各经济体，特别是内地，将继续为全球经济增长作出重大贡献。在“一国两制”的安排下，香港将继续发挥好门户、跳板和中介人的独特角色，并积极融入国家发展大局，把握好国家“一国两制”和重大发展战略，包括粤港澳大湾区和“一带一路”倡议所带来的机遇。我们对香港的长远经济发展和竞争力充满信心。 read more

政府今日（9日）起将接种新冠疫苗的即日筹安排，扩阔至5类特定群组人士，包括安老院、残疾人士院舍及护养院员工、医疗机构员工、学校教职员、校巴司机及保姆、餐饮业务和酒吧或酒馆员工，以及建造业工地人员。 社区接种中心会在各接种中心于今早7时45分起派筹，先到先得，每日合共名额约4100个。合资格的人士可以亲身携同身份证，到接种中心申报所属的特定群组领筹，亦可委托家人凭接种人的身份证副本代领。 read more