香港积金局:自雇人士对强积金意识提升八成已参与计划

积金局主席刘麦嘉轩今日(29日)发表网志,指出自雇人士对强积金的意识近年持续提升。自政府于2020年推出「保就业」计划后,参与强积金计划的自雇人士,由2020年4月的21万5千增至2020年10月的22万9千,参与率在半年间升了5个百分点,由73%上升至78%。而截至2021年12月底,数目再增至超过23万1千,参与率达8成。 刘麦嘉轩表示,在推行一些保障就业措施时,利用强积金纪录可简化行政程序。例如「保就业」计划其中一个申请资格为自雇人士须持有「自雇人士强积金户口」,而「临时失业支援」计划的申请人如有强积金帐户并作出授权,政府代理人会从强积金受托人直接取得强积金帐户的相关资料以便审核有关申请,简化申请手续和缩短处理时间,令申请人更快获得援助。 刘麦嘉轩指出,留意到零工经济兴起,越来越多打工仔成为自雇人士投身「斜杠族」。根据法例,年龄介乎18岁至64岁的自雇人士,不论有关入息多少,都必须参加强积金计划。他们并须定期(可选择按月或按年)向强积金计划作出供款,供款额为有关入息的5%,但受最低及最高有关入息水平1的限制。换言之,即使入息低于最低有关入息水平,自雇人士仍必须参加强积金计划,但就毋须供款,直至入息超过最低有关入息水平才须供款。 刘麦嘉轩鼓励自雇人士额外作自愿性供款,进一步壮大退休储备。假设一名自雇人士由25岁开始作强积金供款,每月收入$18500,其后收入水平每年只按通胀调整;又假设平均每年的投资回报为4.3%,透过复息效应,估算该名自雇人士于65岁退休时滚存的强积金约有$756000。同样条件下,如果该名自雇人士每月按收入作5%额外自愿性供款,估算于65岁退休时的强积金增加至$1512000,退休时便可得到更稳健的保障。

香港新一轮保就业周五可申请 首批资助下月初发放受惠人数少35万

香港新冠疫情逾2年未止,百业重创,港府终重推“保就业”计划,为雇主提供为期3个月的工资补贴,并于本周五(29日)接受申请,首批资助最快下月初发放。政策创新与统筹办事处总监何珮玲今早(26日)在电台节目表示,为避免申请公司再次出现“肥上瘦下”情况,当局会透过强积金纪录查核公司有否按承诺聘用员工,若实际聘用的雇员人数少于自选填报的人数,雇主就要向政府退回补贴,及额外缴交多1成罚款。 何表示,政府在计划新增“年长补贴名额”,让65岁或以上、月薪3,000港元以下的长者亦能受惠,可获4,000港元补贴,有关雇员要有强积金户口。她解释,持强积金户口的65岁或以上人数,已增至约13万人,与现时65岁或以上有工作的人数大约为12.6万人,两者数字相若,不担心有很多长者因无强积金户口而未能受惠。 她又指,今次预计有16万雇主申请,即大约160万名雇员受惠,承认较2年前首次推出“保就业计划”时,少约35万雇员受惠,主要原因是今次设有“受限名单”,令一些较少受第5波疫情影响的行业,例如超级市场,申请工资补贴人数上限为100人。

香港2022保就业计划周五起接受申请 首批资助最快下月初发放

港府因应香港第五波疫情严峻,上月宣布推行“2022保就业”计划。劳工及福利局局长罗致光今(25日)召开记者会交代详情,并宣布新一轮保就业计划本周五(29日)起接受申请,为期两周至下月12日,首批资助最快5月初发放。计划料将惠及160万名雇员、14万名自雇人士,相关补贴资助额为390亿港元,连同应急款额、财政承担,总额为430亿港元。 罗致光料下月公布失业率续上升惟失业高峰已过 罗致光指,自今年1月以来,香港为压制第五波疫情的防疫措施令各行各业受影响,1月至3月失业率上升至5%。他预料下月公布的失业率仍会上升,但认为只要疫情受控,加上“保就业计划”及消费券,能令市道复常。他表示,新计划听取意见后已做优化,惠及160万名雇员及14万名自雇人士,补贴资助额达390亿港元,连同应急款额、财政承担,总额430亿港元。 政策创新与统筹办事处总监何珮玲交代,“2022保就业计划”申请者须以公司、法团、机构或个人雇主身份提出申请,同时符合4项条件,包括: 不是“剔除名单”第一部分的列明雇主; 须于2021年12月31日或之前已参与强积金计划; 没有牵涉清盘程序或处于不活动状态; 2022年5月10日或之前已缴请“2020保就业”计划的退款或罚款,涉及约860间公司、7700万港元。 何珮玲介绍,“2022保就业计划”的工资补贴月份为今年5至7月,若企业在受限名单,最多只可为100名合资格雇员申请。若任何雇主未能履行承诺,除须退回相关工资补贴,亦须额外缴交补贴额的10%作罚款。她建议,除非有特别理由,建议雇主可选用旧数据作申请。若两年前无申请计划或无获批补贴,雇主则必须以去年第四季的其中一个月份,以用作参照月份。根据参照月份,当月雇员月薪8000元以上可获全额津贴;3000元至8000元,可获半额津贴;65岁或以上雇员月薪少于3000元,另获发津贴。 料有14万自雇人士受惠但须已开通自雇人士强积金户口 至于自雇人士,则需以个人身份申请,申请资格为需于2021年12月31日之前已开通“自雇人士强积金户口”,并于申请当日仍然有效,即使申请人有多于一个自雇强积金户口,都只能申请一次,获批后将获一次过8,000元补助。 以去年第四季数据作参照月份将较迟获发放补贴 她提到,计划希望做到“给予雇主弹性,同时保障员工就业”,故此于计算补贴的方法上,曾参与两年前计划的雇主,可拣以当时数据作上限;而未曾申请或选择以去年第4季数据的雇主,将由代理人拣选可领最高金额的月分,惟她提醒,若以去年第4季资料申请,需等雇主递交申请后再作授权审批,需时较长,发补贴时间亦会较迟。 另外,计划亦容许雇主自选补贴人数,雇主可自己申报获补贴员工上限及分布,亦容许雇主每月初更改补贴人数及分布,就当时情况作出贴近市场估算,而一般企业申领名额上限1,000人,“受限名单”企业则限于100人。 聘用人数不足须退回差价兼缴10%罚款 何又指,雇主需承诺全数补贴用于发放工资、聘用足够员工,并于强积金反映聘用情况,杜绝肥上瘦下的问题,罚则方面,若有任何一个月聘用人数不足,将就差距退回补贴,并追加额多10%罚款。相关补贴将分四期发放,五月、六月将各发放一期、第三期将发放七月的七成,最后一期发放剩余的三成补助,她解释是为行政方便,以最后的三成补贴扣减违规罚款,强调希望递交申请后一至两星期发放补贴。