陈肇始:公院医护流失率再上升影响工作量及服务

陈肇始:公院医护流失率再上升影响工作量及服务

为纾缓人手流失,医管局昨日宣布延长临床前线医护人员雇用期至65岁,改善护士专业阶梯,增设副顾问护师职级,鼓励护士专业进修和发展,冀更多人成为专科护士。食物及卫生局局长陈肇始今日(24日)表示,对医管局挽留人手方案表示欢迎。

陈肇始说,公立医院的医护人手一向短缺,最近流失率有上升,不但影响员工工作量,亦影响服务,要多管齐下解决人手问题。此外,希望尽快启动招聘合资格海外医生的程序。

医管局人力资源主管麦志伟表示,未来10年是医护人员退休的高峰期。医管局会采取其他措施配合,包括增加医科生名额、增聘兼职医护等。此外,尽可能安排押后退休的医护人员从事临床工作,纾缓前线压力。

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